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工作安全
洋基工程公司身為工程業，必須重視職業安全，不僅是為了遵守相關法規和標準，我們有責任為員工提供安全的工作環境，並確保他們的職業安全，才能創造高效率、高品質工作績效。公司重視職業安全的訓練，教育訓練是提高整體安全水平的關鍵，使每個員工都能意識到職業安全的重要性並積極參與其中，使員工了解風險和危害，注重損害防阻及促進員工身心健康，以安全衛生做為企業經營核心價值，也讓公司2025年度並未發生任何死亡工安事件。
職業安全衛生運作
洋基工程重視職業安全，故公司遵循並完成ISO45001職業安全衛生管理系統相關管理制度之建置，建置範圍涵蓋台北總公司、以及各大型專案工程工地，通過DNV的第三方驗證。洋基工程亦持續監督職業安全衛生管理系統運作，每年針對所有工地抽查，以維持其有效性。透過洋基工程在工作安全上不懈的努力，在 2025年度接受主管機關的勞動檢查時，皆無發現重大缺失及 0 罰款情形。這些表現展示了洋基工程對於職業安全的承諾。
職業安全衛生危害與災害預防
危害辨識、風險評估和事故調查是企業安全管理中重要的元素，洋基工程在辦公室及現場各類作業除訂定危害鑑別風險評估管理程序程序，以及事件調查管理程序，通過仔細審查工作場所的各個方面，可以確定相關潛在危害源，並根據危害的潛在傷害程度和發生頻率來評估風險的程度，有助於確定後續應該採取哪些控制措施以降低風險，且當事故發生時，透過事故調查將幫助我們了解事故的根本原因。
職業健康服務
職業健康服務是洋基員工生命健康的重要議題，員工在工作場所所面臨的健康風險日益增多，工作環境中的壓力、工作風險的暴露以及不良工作條件等因素都對員工的身心健康產生著重大的影響。因此公司對於職業健康服務的重要性，而有以下職業健康服務的措施。
| 項目 | 說明 | 2025年成果 |
|---|---|---|
| 健康檢查 |
每年提供全員健檢，且每兩年規劃一次「到院高階健檢」。 |
在職員工巡迴健康檢查率99％。 |
| 臨場健康服務 |
醫師 4次/年、護理師 4次/月。 |
辦理12次臨場健康服務面談，累計服務 145人次。 |
| 個人防護 |
每年補助 2,000元添購安全鞋。 |
個人防護具發放率 100％。 |
| 作業環境監測 | 辦公室場所每半年執行一次作業環境監測(CO 及照度)。 飲水機每季進行水質檢測(大腸桿菌群)。 |
環境監測結果全數符合法規標準。 |
| 友善環境與急救設施 |
各區辦公室皆設有急救箱、AED 及訓練合格之急救人員。 |
AED 定期檢點維護紀錄完整、急救人員配置符合 |
職業安全衛生之工作者參與、諮商與溝通
在現代職場中，職業安全衛生的重要性日益受到重視，為了確保的工作場所的安全和健康，透過員工直接的參與溝通扮演著關鍵作用，洋基工程也透過很多的會議包含：勞資會議、職工福利委員會安委會、ISO 9001&45001系統管審會…等等的機會，建立起溝通的渠道，才能確保工作場所的安全、健康和可持續發展，讓每位工作者都能在安全的環境中繼續成長和發展。
| 會議內容 | 勞資會議 | 職工福利委員會 | 在地工具箱會議 | 職業安全衛生委員會 | ISO 9001&45001系統管審會 | 主管月會 |
|---|---|---|---|---|---|---|
| 會議頻率 | 每季 | 每季 | 每日 | 每季 | 每年 | 每月 |
| 參與單位 | 勞資雙方代表 | |||||
| 申述管道 | 員工意見箱/性騷擾事件申訴信箱/職場不法侵害申訴信箱/職安衛信箱 | |||||
職業安全衛生訓練
洋基工程因本身為工程業，故對於職業安全衛生教育訓練非常重視，訓練提高認知是確保員工健康與安全中的重要環節，為確保防範事故和傷害的發生機會，公司也在職業安全上投注很多資源跟課程，讓員工免費學習，透過教育訓練，員工能夠了解安全規範和程序，學習使用相關設備和工具，並培養良好的工作習慣和行為，以確保安全，在課程訓練結束後會請受訓人員填寫課程調查表作課後滿意度調查相關成果如下:
| 2025年員工教育訓練年度服務人(次)數統計 | |||||
|---|---|---|---|---|---|
| 項目 | 課程名稱 | 訓練時數(小時) | 訓練人次(人) | 總時數(人X小時) | |
|
安全衛生教育訓練 |
新進員工報到職安教育訓練 | 3 | 218 | 654 | |
| 吊掛作業安全宣導 | 0.5 | 137 | 68.5 | ||
| 開挖作業宣導 | 0.5 | 120 | 60 | ||
| 移動梯及合梯安全宣導 | 0.5 | 139 | 69.5 | ||
| 施工架作業安全宣導 | 0.5 | 114 | 57 | ||
| 移動式起重機自動檢查 | 0.5 | 145 | 72.5 | ||
| 堆高機作業安全宣導 | 0.5 | 139 | 69.5 | ||
| 高空工作車安全宣導 | 0.5 | 34 | 17 | ||
| 職業安全管理系統簡介 | 2 | 130 | 260 | ||
|
防災/緊急應變 |
地震保命「趴、護、住」 | 0.5 | 147 | 73.5 | |
| 林口辦公室緊急應變逃生演練 | 3 | 26 | 78 | ||
| CPR+AED 課程(實體) | 1.5 | 12 | 18 | ||
|
健康促進與職病預防 |
高氣溫戶外作業熱危害預防 | 1 | 162 | 162 | |
| 熱危害安全宣導 | 0.5 | 138 | 69 | ||
|
職場人權與友善環境 |
【主管篇】職場不法侵害零容忍 | 1.5 | 1117 | 175.5 | |
| 【員工篇】不法侵害危害預防 | 1.5 | 144 | 216 | ||
| 職場不法侵害-防治性騷擾 (實體) | 1.5 | 446 | 669 | ||
|
總計 |
2,288 | 2.789 | |||
工作者健康促進
國際勞工組織（ILO）及世界衛生組織（WHO）提倡勞工職場安全及健康服務是基本權利，洋基工程積極於健康議題之策劃、推動、執行，其內容涵蓋三大面向：健康服務、健康教育、健康工作環境。我們不定期辦理健康促進宣導講座、捐血活動等等。基於保護員工健康的立場，著力於健康風險評估、健康管理、健康促進及工作環境危害評估及建議等服務，且提供員工衛教觀念，期許在工作期間不致因健康問題而影響工作且能落實職場勞工之健康照護。此外，我們也積極參與家庭日淨山活動，透過這樣的社區參與，展現公司對於員工及其家庭全面福祉的承擔與關懷。